Реферальная программа «Приведи друга в команду чистоты»

В клининговом бизнесе лучшие сотрудники часто приходят по рекомендациям своих друзей и коллег. Кто лучше действующего уборщика или бригадира знает реалии работы и сможет порекомендовать действительно надежного и мотивированного человека? Чтобы систематизировать этот процесс и сделать его выгодным для всех, мы внедрили в компании эффективную реферальную программу.

Суть программы
Приведи друга — получи 5000 рублей за каждую успешную рекомендацию!

Мы готовы выплатить 5000 рублей за каждого нового сотрудника, который придет в компанию на позицию уборщика, клинера, дворника или специалиста послестроительной уборки по вашей рекомендации и успешно вольется в наш коллектив.

Мы предоставляем бонус, потому что:
1. Рекомендуя друга, вы делитесь своей репутацией.
2. Качественный сотрудник, встроенный в коллектив с первого дня, повышает эффективность всей бригады.
3. Сумма бонуса должна быть существенной и ощутимой.
Простые и прозрачные условия

Вы получите вознаграждение, если ваш друг:
1. Успешно пройдет собеседование с менеджером по персоналу и руководителем объекта.
2. Официально устроится в нашу компанию на одну из целевых позиций.
3. Отработает гарантийный период — 2 месяца (включая испытательный срок), проявив себя как ответственный и дисциплинированный сотрудник.

Важные ограничения:
Рекомендованный кандидат не должен работать в нашей компании в течение последних 6 месяцев.
Участвовать в программе могут все действующие сотрудники, находящиеся в штате на момент выхода рекомендованного кандидата на работу.

Как это работает: пошаговая инструкция для сотрудника
Шаг 1: Сообщи о кандидате
Расскажи другу о вакансии и преимуществах работы у нас. Как только он согласится, тебе нужно:
Заполнить короткую электронную форму на нашем корпоративном портале или сообщить данные (ФИО друга и его контактный телефон) своему непосредственному руководителю или менеджеру по персоналу.
Можно просто позвонить или написать в мессенджер своему руководителю — он поможет оформить заявку.

Шаг 2: Мы всё организуем
После получения заявки наш HR-специалист самостоятельно свяжется с кандидатом, пригласит его на собеседование и проведет все этапы оформления. Тебе нужно только дать первоначальный контакт.

Шаг 3: Получи вознаграждение
Как только твой друг успешно завершит два первых месяца работы (после выхода с испытательного срока), мы начислим тебе 5000 рублей.
Выплата происходит в ближайший день выдачи заработной платы.
Деньги будут перечислены на твою зарплатную карту или выданы в кассе — как тебе удобно.

Часто задаваемые вопросы (FAQ)
❓ А если я приведу не одного, а троих друзей?
Отлично! Бонусы суммируются. За трех успешно трудоустроенных друзей, отработавших 2 месяца, ты получишь **15 000 рублей**.

❓ Что если мой друг уволится через 2,5 месяца?
Ты все равно получишь вознаграждение. Наше условие — отработка гарантийного периода в 2 месяца. Если он уволится позже — твой бонус уже не пострадает.

❓ Нужно ли мне быть поручителем за друга?
Нет. Твоя задача — только дать рекомендацию и первоначальный контакт. Далее кандидат проходит стандартные процедуры отбора и несет ответственность за свою работу самостоятельно.

❓ Как я могу отследить статус заявки?
Обратись к своему руководителю или менеджеру по персоналу. Они в любой момент подскажут, на каком этапе находится твой кандидат.

❓ Кому задавать вопросы по программе?
Все вопросы можно задать своему бригадиру, руководителю объекта или по специальному телефону для сотрудников: [укажите телефон]. Мы на связи!

---
Почему эта программа выгодна всем?

Для вас, сотрудники: Простой способ увеличить свой доход, работая в проверенной команде с друзьями.
Для ваших друзей: Быстрое и комфортное трудоустройство в надежную компанию с поддержкой с первого дня.
Для компании: Формирование сплоченных и ответственных бригад, снижение затрат на поиск персонала и высокая лояльность сотрудников.

Рекомендуй тех, на кого готов положиться. Вместе мы строим сильнейшую команду в сфере чистоты!